Phó xưởng Tôn trợn tròn mắt nhìn Lục tổng, không dám tin rằng vị giám đốc trẻ tuổi này lại dung túng cho nhân viên lạm dụng lấy đồ của nhà máy?Phải biết rằng, ở những nhà máy khác trước đây, đừng nói đến việc lấy một bình gas, ngay cả một con ốc vít nếu bị phát hiện cũng sẽ bị cảnh cáo xử phạt, nghiêm trọng hơn thậm chí còn bị phạt tiền.
Bây giờ, Lục tổng lại định bỏ đi chính sách này.
Ông thật không hiểu nổi.
"Chắc chắn là có ý đồ sâu xa nào rồi!" Phó xưởng Tôn nghĩ rằng Lục tổng sẽ không đưa ra bất kỳ quyết định nào vô ích, chắc chắn là có kế hoạch sâu xa nào đó đằng sau.
Còn đối với công nhân của nhà máy Phi Hoàng, quyết định của Lục tổng rõ ràng là "được lòng dân".
“Lục tổng quá tốt rồi! Không biết phải làm sao để báo đáp ngài ấy! Haizz, có lẽ chỉ có thể tăng ca giờ đền ơn thôi!”
“Ấm lòng quá. Lục tổng chắc chắn là ông chủ tốt nhất trên thế gian này.”
“Lục tổng anh minh! Quy định rà soát túi đồ sau giờ làm thất đức đó cuối cùng cũng bị bãi bỏ, tan ca không cần phải lo lắng nữa rồi.”
Lục Phàm không hề nhận ra mình đã đưa ra quyết định ảnh hưởng như nào.
Trong nhà máy, điều công nhân sợ nhất không phải là sếp lớn, mà là "rà soát túi đồ sau giờ làm".
Một khi có vật dụng trong xưởng bị mất, mối quan hệ giữa các công nhân sẽ trở nên căng thẳng, thậm chí có thể sinh ra thù hận, dẫn đến xảy ra các vụ án hình sự.
Đã từng có một công nhân vì nhà thiếu một chiếc tua vít, đã lấy một chiếc từ xưởng về. Kết quả là hôm sau, bị phát hiện mất đồ.
Công nhân này đã vu cáo một người bạn đồng nghiệp thật thà, dẫn đến việc người bạn đó bị phạt tiền.
Sau đó, một vụ án mạng đã xảy ra trong nhà máy.
Người đồng nghiệp thật thà đã ra tay sát hại ba người, cuối cùng tự sát.
Chế độ kiểm tra xuất xưởng có thể nói là chế độ mà công nhân ghét nhất.
Và ngay lúc này, nó lại bị Lục Phàm hủy bỏ một cách kỳ lạ.
Công nhân cảm thấy như chiếc gông cùm trong lòng đã bị phá vỡ, cơ thể trở nên nhẹ nhõm hơn rất nhiều.
Họ không còn phải lo sợ về việc mất đồ trong nhà máy nữa, mà ngược lại, trở nên đầy nhiệt huyết, mong muốn đền đáp lại Lục Tổng.
Một số công nhân thậm chí còn bàn bạc với nhau, dự định sẽ tiếp tục tăng ca mà không cần thù lao.
Dù sao đi nữa, đơn hàng 20.000 bình gas từ quốc gia Syria vẫn chưa hoàn thành.
Hoàn thành càng sớm, thì túi tiền của Lục Tổng sẽ sớm được nhiều hơn.
Đây là cách duy nhất mà họ nghĩ đến để báo đáp Lục Tổng.
Về việc tự tiện mang đồ trong nhà máy về nhà, các công nhân lại không quá quan tâm.
Một số người bình thường cũng chỉ lấy chút ốc vít, lấy một cái bảng, khoan tay hay các dụng cụ tương tự, dùng xong thì cũng sẽ trả lại.
Thật sự nếu để họ lấy những thứ có giá trị, lương tâm của họ không thể nào chịu được.
Dù sao thì, ông chủ Lục tốt bụng như vậy, ai lại nỡ lòng phản bội một người như thế chứ.
Lục Phàm không nhận ra, hành động này của mình không chỉ không gây thiệt hại gì, mà còn làm cho công nhân thêm phần hăng hái.
Sau khi kết thúc cuộc họp.
Lục Phàm không hề lơ là.
Lỡ như có những nhân viên ngại ngùng không muốn mang đồ ra khỏi nhà máy thì sao?
Hơn nữa, những món đồ trong nhà máy, ngoài bình gas ra thì những thứ nhỏ nhặt khác cũng không đáng giá bao nhiêu.
Và dù công nhân có mang đi, cũng không thể làm tổn thất tiền bạc trong hệ thống được.
Do đó, Lục Phàm quyết định phải chi tiền để ép nhân viên "lạm dụng lấy đồ"!
Trong khi đi về văn phòng, anh tính toán trong đầu: "Về lý thuyết, nếu mỗi người lấy một triệu, một trăm người sẽ lấy được một trăm triệu. Hiện tại, nhà máy chỉ có 67 người, cộng với người mới tuyển là Lương Đại Hâm, tổng cộng là 68 người."
"Số lượng nhân viên quá ít đi, chỉ có thể làm mất 680.000. Tuy nhiên, hiện tại lại chưa thể tùy tiện tuyển thêm người được."
"Vậy nếu tuyển nhiều người, trong vòng hai tháng hoàn thành đơn hàng 20.000 bình gas từ quốc gia Syria thì sao?"
"Đến lúc đó, không chỉ là tiêu một triệu, mà phải tiêu đến hơn sáu triệu!"
"Vì vậy, dù thế nào đi nữa, trong hai tháng tới khi mà xây dựng nhà máy mới, phải tránh để nhà máy bình gas hoàn thành đơn hàng từ quốc gia Syria!"
"Không thì đến lúc đó, muốn khóc cũng chẳng có chỗ mà khóc."
"Đau đầu quá, sao mà thua lỗ lại khó khăn thế này."
Lục Phàm phát hiện ra rằng mình còn rất nhiều nhiệm vụ phải hoàn thành.
Nhiệm vụ đầu tiên: hoàn thành nhiệm vụ tân thủ, mua một nhà máy thuộc ngành công nghiệp suy tàn, và trong hai tháng phải làm lỗ mười triệu.
Nhiệm vụ này vẫn đang trong kế hoạch, việc lựa chọn ngành công nghiệp suy tàn nào mà không bị thất bại thực sự cần phải thận trọng.
Nhiệm vụ thứ hai: trì hoãn thời gian hoàn thành đơn hàng bình gas, tránh để hơn năm triệu tiền thanh toán còn lại được chuyển vào tài khoản.
Để đạt được mục tiêu này, ý tưởng của anh là vừa ép nhân viên lợi dụng "hời" để công ty chịu lỗ một chút, vừa khuyến khích họ lười biếng, làm việc qua loa, câu giờ. Hai biện pháp này kết hợp song song để đồng thời đạt được cả mục tiêu lỗ vốn lẫn trì hoãn.
Lục Phàm sờ cằm, rồi dặn dò kế toán bên cạnh:
"Ngày mai hãy thay toàn bộ đồ nghề của công nhân bằng đồ mới, và phát cho mỗi người một chiếc điện thoại di động. Khi mệt mỏi thì có thể chơi điện thoại để giải trí, tăng cường tình đồng nghiệp và gắn kết với nhau hơn."
Hả? Hệ thống không có cảnh báo gì cả.
Ông chủ lớn Lục trong lòng thầm vui mừng, liền bổ sung thêm một câu:
"Dù là nhân viên mới hay cũ, chúng ta đều phải đối xử công bằng. Hãy mua cho họ toàn bộ đều là điện thoại flagship của Samsung. Như vậy khi công nhân chơi game, họ sẽ không gặp phải tình trạng giật lag hay mất kết nối."
Cô kế toán nhỏ ngỡ ngàng, mắt mở to:
"Lục tổng, làm vậy không ổn lắm đâu. Điện thoại là vật dụng có giá trị, nếu phát ra rất dễ xảy ra mất cắp."
"Vả lại, ngài không sợ họ đem điện thoại đi bán đổi lấy tiền sao?"
Cô rất rõ, với những người công nhân cũ trong nhà máy, đừng nói đến điện thoại Android, ngay cả điện thoại chạy hệ điều hành Symbian có thể họ còn chẳng biết chơi game kiểu gì.
Điện thoại được phát ra, khả năng cao sẽ bị lén lút đem bán hoặc tặng cho con cái đang học đại học.
Lục Phàm cười.
68 nhân viên, mỗi người được phát một chiếc điện thoại Samsung cao cấp, tổng cộng là 231.200 tệ.
Tốt nhất là bán hết sạch.
Sau đó, anh lại mua thêm một lô nữa.
Cứ thế rõ ràng mà lỗ, thật sảng khoái!
“Tiểu Tống, chẳng lẽ cô quên mất tinh thần làm chủ mà tôi vừa nói sao?” Lục Phàm khẽ phẩy tay, vẻ mặt thản nhiên.
“Chuyện này cứ quyết định vậy đi. Ngoài ra, khi công nhân mệt mỏi, phải có sofa để nghỉ ngơi, bên cạnh còn cần trang bị máy lọc, máy pha cà phê, quầy đồ ăn vặt, tủ lạnh, máy chơi game, bàn mạt chược, phòng bi-a, ghế nằm và máy gắp thú.”
“Còn nữa, toàn bộ máy điều hòa trong xưởng phải thay mới, đồng thời bổ sung thêm 50 chiếc, nhất định không để xảy ra tình trạng say nắng hay bất kỳ vấn đề nào khi làm việc trong ngày hè nóng bức.”
"Ngoài ra, bên ngoài xưởng còn phải bố trí một số dụng cụ thể dục, chẳng hạn như bàn bóng bàn, rổ bóng rổ. Khi nghỉ ngơi, công nhân cũng có thể chơi bóng bàn hoặc bóng rổ chứ."
Những ông chủ khác thì mong công nhân dính chặt vào nhà máy, sống ở nhà máy, chết ở nhà máy.
Và ông chủ lớn Lục lại gần như muốn khiến công nhân mỗi ngày chỉ chơi game và làm những việc vô nghĩa, tuyệt đối không làm việc chính.
Thậm chí còn dùng điện thoại, bóng bàn và bài cào để dụ dỗ nhân viên, khiến nhân viên của mình trở nên lười biếng, không còn thiết tha gì đến công việc.
Cô kế toán nhìn mà ngẩn ngơ, cảm thấy công việc này ngày càng trở nên thú vị hơn.
Giám đốc lại muốn phát điện thoại, và còn là phiên bản flagship giá hơn 3.000 tệ!
Và còn phải trang bị máy pha cà phê, bóng rổ, bóng bàn, điều hòa.
Đây là đi làm hay là đi nghỉ dưỡng vậy? Cảm giác như đến đây để nghỉ hưu chứ không phải đi làm.
Cô ấy nghi ngờ liệu mình có đang mơ không.
Nhưng giấc mơ này quá thật đi, khiến người ta không muốn tỉnh dậy chút nào.
"Ngài Lục, mua điện thoại và điều hòa là đủ rồi. Không cần thiết phải có rổ bóng rổ, bàn bóng bàn, máy pha cà phê, máy lọc, ghế sofa, hay máy game đâu,"
Tiểu Tống nhẹ nhàng nhắc nhở, cố gắng nói một cách lịch sự.
"Làm như vậy có thể ảnh hưởng đến sự tập trung và động lực làm việc của công nhân. Một số công nhân nếu không đủ kiên định, có thể sẽ bị phân tâm và không còn làm việc nghiêm túc nữa."
"Liệu khách hàng sẽ tức giận nếu đơn hàng không hoàn thành đúng hạn chứ?"
Khi Lục Phàm nghe vậy, nhận thấy cơ hội, anh lập tức quyết định:
"Thêm gấp đôi số lượng nữa!"
"Công nhân là nguồn tài nguyên chiến lược quý giá của nhà máy tôi, nhất định phải cung cấp cho họ một môi trường làm việc tốt đẹp và thoải mái."
"Chỉ như vậy, họ mới có thể yên tâm làm việc cho nhà máy."
Tiểu Tống: ".........!"
___
Vào buổi tối,
Kế toán Tiểu Tống đã tính toán xong danh sách mua hàng.
Tổng cộng là 790,000.
Lục Phàm nhíu mày, yêu cầu kế toán nâng các thông số lên.
"Đừng lo lắng về chi phí, đừng quan tâm đến tỷ lệ giá trị/giá cả, cái gì đắt thì mua cái đó! Nhớ kỹ, đây là để đảm bảo sự an toàn cho mạng sống của các anh em công nhân."
Kế toán nhỏ suýt khóc.
Cô chưa bao giờ bị phê bình vì "chi tiêu quá ít."
Những công ty trước đây cô làm việc, đều chỉ lo lắng về việc chi quá nhiều, và chẳng màng đến sự sống chết của công nhân.
Cô cắn nhẹ môi, quyết tâm làm thêm giờ, nhanh chóng hoàn thành báo cáo mới.
Lúc này, khi đối mặt với ông chủ, Tiểu Tống cảm thấy rất lo lắng, sợ rằng chi tiêu quá nhiều sẽ làm ông chủ khó xử.
Tuy nhiên, cô không ngờ rằng...
Vị giám đốc Lục phẩy tay một cách hào phóng, ký tên rồi nhẹ nhàng nói:
"Sau này việc mua sắm của công ty sẽ đều theo tiêu chuẩn này!"
Tiểu Tống mắt ngấn nước.
Thế nào gọi là một ông chủ có lương tâm tại Trung Quốc?
Chính là như thế này đây!
Vì sức khỏe và tính mạng của công nhân, không tiếc bỏ ra một khoản tiền lớn để xây dựng môi trường làm việc thoải mái nhất.
Thậm chí còn tự bỏ tiền túi mua điện thoại cho nhân viên.
Cô suýt nữa muốn thổ lộ tình cảm với Tổng giám đốc luôn rồi.
Nhưng vì sợ bị từ chối, cô chỉ có thể thở dài trong lòng, không biết trong tương lai ai sẽ là người may mắn trở thành Tổng giám đốc phu nhân đây.
Lục Phàm tự nhiên không biết đến những suy nghĩ không nên có của Tiểu Tống trước mặt.
Sau khi được anh chỉ dẫn, đơn hàng mà Tiểu Tống báo lên lần này khiến anh cảm thấy rất hài lòng.
189 triệu!
Nhiều hơn một trăm triệu so với trước.
Lục Phàm thầm khen Tiểu Tống, quả nhiên chi tiêu là lĩnh vực chuyên môn của kế toán.
Vậy là, số tiền còn lại trong hệ thống chỉ còn 853.6 triệu!
Sạch sẽ, thoải mái!
___
Đêm khuya, tại một tòa nhà hai tầng vắng người ở thành phố Kim Hải, ánh đèn sáng trưng.
"Ê, Tiểu Từ, mọi người đã nhận được mẫu của tôi chưa? Bên Không quân nói sao?"
Trăng tròn lặng lẽ lướt trên cành cây, Hình Xương Minh cầm điện thoại, khuôn mặt đầy mong đợi.
Tan ca, lão thợ lành nghề đã ngay lập tức gọi điện cho Giáo sư Từ Tăng Bằng của Viện Nghiên cứu Thường An 404.
Vị giáo sư này mặt ngoài là một giáo sư lâu năm tại Khoa Vật liệu của Đại học Phó Đan, nhưng trong bóng tối lại nhận lệnh từ một dự án tuyệt mật, chủ yếu phụ trách công tác nghiên cứu và chế tạo vật liệu hàng không vũ trụ, bao gồm vật liệu gốm composite và luyện kim hợp kim titan.
Người hướng dẫn của ông là Viện sĩ Trương Bất Phàm nổi tiếng.
Là người đã chinh phục được vấn đề biến dạng nhiệt độ cao của vỏ khuôn bằng corundum, một vấn đề đã gây khó khăn cho sản xuất đúc mẫu nóng trong hàng chục năm.
Ông còn nghiên cứu và phát triển quy trình vỏ cách nhiệt và công nghệ đúc có ứng suất nhiệt thấp, tạo ra chiếc cánh không dư vật liệu đầu tiên của Trung Quốc.
Trong lĩnh vực công nghệ ứng dụng vật liệu composite gốm chống oxi hóa và có tuổi thọ cao chịu nhiệt, ông cũng đã đạt được những bước tiến mới.
Và theo như những lời đồn đại, Viện 404 được cho là liên quan đến các dự án Kiếm 10/15/20.
“Lão Hình, mẫu mà ông mang đến lần này rất hoàn chỉnh. Sau nhiều vòng thảo luận và xác minh của các chuyên gia, cũng như các chuyên gia uy tín từ Tây Công, Tây Phi, Thân Phi và Đại học Phó Đan, chúng tôi đã có kết luận.”
“Cái bình ga sản xuất bởi nhà máy Phi Hoàng này, thực sự là vật liệu hợp kim titan nhôm TC4. Thật là không thể tin nổi, đến giờ tôi vẫn cảm thấy khó mà tin được.”
“Một ngành công nghiệp sắp đóng cửa, vậy mà lại vô tình giải quyết được vấn đề công nghệ hợp kim titan nhôm TC4.”
Nói đến đây, đầu dây bên kia, Từ Tăng Bằng, với vẻ mặt đầy tiếc nuối, tiếp tục:
"Vật liệu quý giá như vậy, nếu theo sản lượng mà đất nước Syria đang sử dụng, đủ để chế tạo ba chiếc máy bay chiến đấu. Quá lãng phí, thực sự là tàn phá tài nguyên, lại dùng toàn bộ hợp kim titan nhôm TC4 để chế tạo bình gas và đạn pháo."
"Hoàn toàn giống như dùng vàng để làm đạn vậy!"
"Lão Hình, ông không biết đâu, khi không quân bên kia nghe tin, họ suýt nữa đã định sang đất nước Syria để nhặt lại đồ bỏ đi đấy." Giáo sư Từ Tăng Bằng thở dài.
“Xì xì, thật không thể xem thường những người thợ tài ba trong dân gian nhỉ."
“À, lão Hình, người có thể giải quyết được loại vật liệu này chắc chắn có một tài năng lớn, nhất định phải giới thiệu người đó vào viện của chúng ta. Không thể để viên ngọc quý này bị chôn vùi trong một nhà máy được.”
“Giáo sư Trương đã nói rồi, đến chỗ chúng tôi, vị trí tổng công trình sư có thể chọn thoải mái!”
Có thể thấy rõ, giọng điệu của Từ Tăng Bằng qua điện thoại rất kích động và ngạc nhiên.
Rõ ràng, việc nhà máy Phi Hoàng giải quyết được công nghệ hợp kim titan nhôm TC4 đã khiến ông rất ấn tượng.
Lão Hình thầm kinh ngạc, "Thật sự đã làm kinh động đến cả Viện sĩ Trương cơ đấy!"
Ông biết rằng, vật liệu TC4 là một trong những vật liệu quan trọng mà không quân hiện nay đang chú trọng, bên cạnh đó còn có vật liệu lớp phủ nhiệt chắn gốm composite nền ZrO₂.
Và Viện sĩ Trương chính là người đứng đầu các dự án này.
Việc có thể khiến Viện sĩ Trương đưa ra một lời mời hào phóng như vậy, có vẻ như cấp trên rất coi trọng nhân tài này.
"Tiểu Từ, chuyện này cậu hãy bàn với Tổng giám đốc Lục nhé, tôi sẽ không tham gia, cũng đừng nói là tôi đã giới thiệu. Cứ nói là đề cử của một nhân viên nhiệt tình thôi."
Hình Xương Minh không muốn gây sự chú ý.
Phương châm sống của ông là "Việc xong rồi thì phủi tay ra đi, không màng công lao và danh tiếng."
Đích thân đi mời người, rất dễ làm hỏng môi trường làm việc hiện tại của ông.
Ông không muốn mỗi ngày bị ông chủ coi như bảo bối mà dõi theo.
"Tổng giám đốc Lục?" Ở đầu dây bên kia, Giáo sư Từ ngơ ngác.
Ý này là sao?
Không lẽ, thiên tài giải quyết được vật liệu hợp kim titan-aluminium TC4 đó, lại là ông chủ của nhà máy này sao?
Hình Xương Minh trong lòng cười thầm, "Sao, cảm thấy khó tin à?"
"Nếu cậu gặp người thật, sẽ càng khó tin hơn đấy."
Dù sao thì, đứa trẻ đó mới vừa tốt nghiệp trung học và mới 18 tuổi.
Giáo sư Từ Tăng Bằng bị sốc.
Ông chủ trực tiếp làm nhân viên nghiên cứu phát triển, đây là kiểu công ty tư nhân gì vậy?
Cho dù là trong các công ty nhà nước, cũng chẳng có ông chủ nào tự mình xuống phòng thí nghiệm cả.
Ông bắt đầu cảm thấy có chút hứng thú với Tổng giám đốc Lục, giám đốc của nhà máy Phi Hoàng này rồi.
"Thế thì, thầy ạ, ngày mai, người từ bộ phận nghiên cứu và phát triển trang bị không quân, cùng với thầy Trương, sẽ đến nhà máy Phi Hoàng để trực tiếp kiểm tra dây chuyền sản xuất."
"Tôi nghĩ nếu thầy Trương ra mặt, Tổng giám đốc Lục chắc chắn sẽ không từ chối lời mời của ông ấy đâu." Giáo sư Từ Tăng Bằng nói với giọng rất tự tin.
"Còn một chuyện nữa, nếu thuận lợi, không quân sẽ xem xét đưa nhà máy Phi Hoàng vào liên hợp quân dân trong ngành công nghiệp quốc phòng."
"Đương nhiên rồi, tất cả đều phụ thuộc vào Tổng giám đốc Lục. Dù là liên hợp quân dân, hay phương thức đặt hàng, hợp tác nghiên cứu phát triển, hoặc là sản xuất theo chỉ định, đầu tư cổ phần và các phương thức hợp tác khác đi chăng nữa."
"Phía không quân lần này đến với một đống tiền mặt trong tay, tuyệt đối sẽ không trở về tay không."
Sau khi nghe xong, Hình lão thầm vui mừng.
Có thể làm một chút việc nhỏ để giúp Tổng giám đốc Lục, tăng cường hiệu quả cho nhà máy, ông thực sự rất vui mừng.
Có lẽ, đây chính là cảm giác đạt được thành tựu mà người ta nói!
___